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工伤工资一般发几个月的

更新时间：2024-10-30 07:18:06
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工伤工资一般发几个月的
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    1. 工伤工资一般发放不超过12个月，特殊情况下可延长，但总时长不超过24个月。
    2. 工伤期间原工资福利待遇不变，由单位按月支付。
    3. 停工留薪期一般不超过12个月，伤情严重或特殊情况下，经劳动能力鉴定委员会确认后可适当延长，但延长时间不得超过12个月。
    4. 若不及时处理，可能影响工伤职工的合法权益。
    2024-10-30 07:15:39
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    工伤工资发放根据实际情况处理。一般情况下，单位需按月支付工伤职工原工资福利，时长不超过12个月；若伤情严重或特殊，经劳动能力鉴定委员会确认后，可适当延长支付期限，但总时长不超过24个月。支付时需确保工资福利不变，保障工伤职工权益。
    2024-10-30 07:16:05
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    工伤工资发放的常见处理方式有按月支付和一次性支付。选择时应考虑工伤职工的实际情况和用人单位的财务状况。按月支付可确保工伤职工在停工留薪期内持续获得收入，而一次性支付则便于用人单位进行财务管理。具体选择需根据实际情况和双方协商确定。
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