我工伤假期已经结束,该如何是好?

更新时间:2024-11-01 09:30:45
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我工伤假期已经结束,公司却不安排工作,该如何是好?
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    工伤恢复后用人单位不安排工作,从而产生劳动争议的,劳动者可以申请劳动仲裁解决争议。

    劳动者与用人单位之间因劳动关系确认、劳动合同订立、履行、变更、解除和终止,以及工作时间、休息休假、社会保险、福利、培训、劳动保护、劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或赔偿金等发生争议时,均可依据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》进行仲裁。此外,该法律还涵盖除名、辞退、辞职、离职等引发的争议,以及其他由法律法规规定的劳动争议情形。
    2024-11-01 09:16:39
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    您好,建议协商解决
    2024-11-01 09:30:28
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    2024-11-01 09:30:45
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