国庆假期不给三倍工资，去哪里投诉有效？

更新时间：2024-11-01 11:36:08

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1. 劳动者在国庆期间没有得到三倍工资的，可以向劳动行政部门投诉。
2. 用人单位在法定休假日安排劳动者工作时，必须支付不低于工资的百分之三百的工资报酬。
3. 若用人单位拒绝支付，劳动行政部门将责令其改正，并在接到通知后立即支付三倍工资。
4. 劳动者还可向劳动仲裁委员会申请劳动仲裁，一旦裁决作出，用人单位必须按照裁决内容支付三倍工资。
5. 如用人单位拒绝履行裁决，劳动者可申请人民法院强制执行。
6. 此外，用人单位还有责任支付劳动者的工资报酬、经济补偿，并可能面临支付赔偿金的处罚，包括克扣或无故拖欠工资、拒不支付延长工作时间工资报酬、低于最低工资标准支付工资以及未给予解除劳动合同后的经济补偿等情况。

2024-11-01 10:49:40

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**投诉途径**：

1. 向用人单位所在地的劳动局投诉。
2. 向用人单位所在地的劳动仲裁委员会投诉。

**解决劳动争议的途径**：

1. 劳动者与用人单位因工资支付发生劳动争议的，当事人可依法向劳动争议仲裁机关申请仲裁。
2. 对仲裁裁决不服的，可以向人民法院提起诉讼。

2024-11-01 11:35:46

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劳动者可以直接向劳动局监管部门投诉，或者拨打12333热线投诉。

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