没有签订劳动合同出工伤怎么赔偿

更新时间：2024-11-01 11:42:06

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未签劳动合同发生工伤也能得到赔偿。劳动者可以通过工资支付凭证等证明存在劳动关系，一旦被认定为工伤，即可享受工伤保险待遇。请务必及时处理，以免错过工伤认定和赔偿的机会。

2024-11-01 11:40:05

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针对未签劳动合同导致的工伤情况，首先要做的是确认劳动关系。在收集相关证据并确保充分性后，尽快申请工伤认定。处理过程中需注意时效性问题，以保障自身权益。

2024-11-01 11:40:21

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对于未签劳动合同却遭遇工伤的情况，确认劳动关系后，可申请工伤认定。你将享有医疗、伙食补助等相关待遇。在停工留薪期间，你的工资将保持不变。如遇特殊情况，可申请延长停工留薪期，确保你的权益得到充分保障。

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