合同约定了五年的服务期,这合理吗?

更新时间:2024-11-04 19:24:11
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你好,我今年被教师录取了,合同约定了五年的服务期,服务期内不允许辞职。这合理吗?
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    如果单位没有提供专项培训和约定服务期,辞职不需要支付违约金
    2024-11-04 19:24:11
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合同约定了五年服务期,服务期内不允许辞职,请问这样合理吗?
针对服务期内不允许辞职的问题,首先建议您与用人单位进行协商,尝试达成一致意见。如果合同中有相关约定,请按照约定支付违约金。具体操作中,应先明确了解辞职意愿和原因
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但合同要求至少服务五年,合同的终止期限是多长?
公司为你的培训支付了相关费用,那么,服务期未满之前辞职,需要支付违约金
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