农民工工资拖欠数年,有哪些追讨途径?

更新时间:2024-11-06 17:24:08
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    拖欠农民工工资超出受理期限,劳动者可以搜集欠款证据到被告所在地法院起诉,也可以通过协商、调解等方式私下解决劳动争议。劳动仲裁时效期间为一年,但劳动关系存续期间因拖欠劳动报酬发生争议的不受时间限制,若劳动关系终止,则应当自劳动关系终止之日起一年内提出。

    发生劳动争议时,当事人可选择协商、调解或仲裁等方式解决。不愿协商或协商不成时,可申请调解;不愿调解或调解不成时,可申请仲裁;对仲裁裁决不服的,可向法院提起诉讼。特别地,劳动关系存续期间因拖欠劳动报酬发生争议时,劳动者申请仲裁不受一年时效限制,但劳动关系终止后,仍需在一年内提出。
    2024-11-06 16:47:27
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    用人单位拖欠工资,劳动者讨薪有四种途径:协商,劳动争议人民调解委员会调解,劳动仲裁委员会仲裁,向人民法院提起诉讼
    2024-11-06 17:24:05
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    用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的,劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令,人民法院应当依法发出支付令。
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