社保缴纳基数是2360，是否违反相关法律规定？

更新时间：2024-11-06 23:44:06

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若工资为6000，社保缴纳基数是2360，这是否违反相关法律规定？

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**社保的基数不是基本工资基数，而是与工资直接挂钩**。社保基数的计算方法为：工资低于社保下限基数，按下限基数缴纳；如高于下限，按实际去年全年平均工资缴纳。新进员工为第一个月工资为基数；老员工社保基数调整为上一年度月平均工资为基数，如工资低于或高于当地最低或最高社保基数，以最低或最高社保基数为缴纳基数。

具体而言，**用人单位和职工需按规定共同缴纳基本养老保险费、基本医疗保险费、失业保险费和生育保险费**。其中，养老保险费由用人单位按照职工工资总额的比例缴纳，并记入基本养老保险统筹基金；职工则按照本人工资的比例缴纳，并记入个人账户。医疗保险费由用人单位和职工共同缴纳，无雇工的个体工商户等灵活就业人员也可参加。工伤保险费由用人单位按照职工工资总额和规定的费率缴纳。失业保险费同样由用人单位和职工共同缴纳。生育保险费则全部由用人单位缴纳。

2024-11-06 23:03:21

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2024-11-06 23:43:43

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因用人单位欠缴、拒缴社会保险费或者因缴费年限、缴费基数等发生的争议，应由社保管理部门解决处理。

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