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工作到离职前最后一天,是否合规?
更新时间:2024-11-08 22:34:11
问题描述:
工作到离职前最后一天,全勤奖被扣是否合规?
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法律分析:
全勤不是在原有工资的基础上扣,全勤奖,是为规范人力
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管理制度,完善内部奖惩管理规定及福利制度,提高员工的工作积极性和工作效率,促进公司管理工作而设置的一项奖惩制度。全勤奖顾名思义即用工当月在公司规定的上班时间内未出现任何迟到、早退、请假、旷工者,公司给予全勤奖。
2024-11-08 22:28:40
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若劳动者劳动合同中的违约情况,有可能会被扣工资,扣工资是否合法需要结合实际情况而定。
2024-11-08 22:33:47
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已帮助
1577521
人 · 响应时间
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根据单位的规章制度和具体证据情况
2024-11-08 22:34:11
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