不批辞职和假期，有哪些解决办法？

更新时间：2024-11-10 22:22:12

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在工厂务工的学生想回去高考，不批辞职和假期，有哪些解决办法？

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学生工辞职厂里不批的处理如下：

1. 在工厂辞职时，不需要经过工厂负责人的批准。如果工厂没有侵权行为，正常情况下应提前30天以书面形式告知工厂。
2. 试用期内辞职只需提前三天通知即可，通知并不要求征得工厂的同意。
3. 如果工厂存在侵权行为，员工可随时离职。
4. 雇佣十六岁以下未成年人会受到六百元到一千二百元的罚款。

公司拖欠工资如何处理：

1. 到劳动行政部门举报；
2. 直接申请仲裁；
3. 对仲裁结果不满意，可在拿到仲裁书后15天之内到法院起诉。

2024-11-10 21:50:46

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收集书面通知辞职的证据即可，如没有签订劳动合同，随时可要求辞职。如果签订，在试用期内，提前3天书面通知辞职；过了试用期或没有试用期，则提前30天书面辞职。到期后可依法辞职并要求支付全额工资

2024-11-10 22:21:49

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辞职需要提前一个月提交辞职报告，到期后可自离

2024-11-10 22:22:12

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