50岁以上的女性被公司辞退，能拿到补偿吗？

更新时间：2024-11-11 07:14:12

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女员工50岁被辞退的赔偿标准如下：

1. 根据劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。
2. 六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。
3. 劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区上年度职工月平均工资三倍的，向其支付经济补偿的标准按职工月平均工资三倍的数额支付，但向其支付经济补偿的年限最高不超过十二年。
4. 月工资是指劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工资。

2024-11-11 06:29:12

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你好，如果公司违法辞退员工，是可以申请劳动仲裁维权的

2024-11-11 07:13:52

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你好，为了维护您的权益，建议你尽快去劳监大队投诉处理

2024-11-11 07:14:12

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