如何处理单位未缴纳职业年金的情况?

更新时间:2024-11-11 10:24:13
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    1. 单位不给缴纳职业年金,员工可以向有关部门提起诉讼或申请劳动仲裁。
    2. 职业年金费用由单位和员工共同承担。单位缴纳比例为工资总额的8%,个人缴费比例为本人缴费工资的4%。
    3. 职业年金个人账户资金可随工作变动而转移。退休后,员工可选择按月领取职业年金待遇,个人账户余额可继承。
    2024-11-11 09:41:24
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    可以进行投诉和申请仲裁
    2024-11-11 10:23:57
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    你好,积极按照相关规定执行
    2024-11-11 10:24:13
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