日结工资的临时工遇到拖欠情况如何应对？

更新时间：2024-11-12 06:41:13

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拖欠临时工工资的处理方式：

1. 可向劳动局投诉。
2. 直接到单位所在地的劳动仲裁委提出劳动仲裁。

若用人单位拖欠或未足额支付劳动报酬，劳动者可依法向当地人民法院申请支付令，人民法院将依法发出支付令。

此外，根据《中华人民共和国劳动合同法》第四十四条的规定，用人单位在以下情形下需支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬：

1. 安排劳动者延长工作时间的，支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬；
2. 休息日安排劳动者工作又不能安排补休的，支付不低于工资的百分之二百的工资报酬；
3. 法定休假日安排劳动者工作的，支付不低于工资的百分之三百的工资报酬。

2024-11-12 06:01:48

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用人单位拖欠或克扣工资，劳动者可以向劳动监察大队投诉或者直接申请劳动仲裁维权。维权时应注意收集整理必要的证据，如工作服、工资条、工牌证人等。

2024-11-12 06:40:45

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用人单位拖欠或克扣工资的，劳动者可以向劳动监察大队投诉或者直接申请劳动仲裁维权。

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