在被公司哄骗下签了自愿离职，我该如何维权？

更新时间：2024-11-12 09:41:07

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当事人可以通过以下方式证明是被骗签自愿离职：

1. 如果公司要辞退当事人，通常会有书面的通知和解除劳动关系的证明。如果当事人保留了这份证明，就能证明其是非自愿离职，而是由于公司的原因。
2. 当事人没有提出申请却被公司辞退，这种情况也会有相关的证明文件。
3. 一般情况下，离职是由一方主动提出。如果当事人提出属于主动，而公司则属于被动。非自愿离职状态下被辞退，对方通常会出示相应的文件，当事人可以保存相应的证据进行证明。

如果用人单位违反《中华人民共和国劳动合同法》规定解除或终止劳动合同，劳动者可以要求继续履行，或者要求支付赔偿金。对于劳动合同的无效或部分无效有争议的情况，由劳动争议仲裁机构或人民法院进行确认。用人单位与劳动者应全面履行劳动合同约定的义务。违反规定解除或终止劳动合同的用人单位，应支付双倍的经济补偿作为赔偿金。

2024-11-12 09:04:27

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你好，可以要求补偿金得

2024-11-12 09:40:51

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可以向劳动局投诉

2024-11-12 09:41:07

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