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理发店工作没签劳动合同，离职后工资怎么办？
更新时间：2024-11-13 13:56:10
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理发店工作没签劳动合同，离职后工资怎么办？
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法律分析：没签劳动合同离职后不发工资的，当事人可以依法申请调解、仲裁、提起诉讼，也可以协商解决。具体流程包括：
1. 发生劳动争议时，首先尝试协商解决。如果协商无果或不愿协商，可以向调解组织申请调解。
2. 若调解不成或达成调解协议后不履行，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
3. 对仲裁裁决不服的，可以向人民法院提起诉讼。
此外，根据《中华人民
共和
国劳动合同法》第八十五条，用人单位存在未按时足额支付劳动报酬等情形时，劳动行政部门有权责令其限期支付，并可对逾期不支付的行为处以相应的经济处罚。
2024-11-13 13:50:11
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没有签订劳动合同，劳动者应先与用人单位协商。如果协商无果，可以采取以下措施：
1. 向当地劳动保障监察机构投诉举报；
2. 向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁；
3. 通过诉讼途径解决。
2024-11-13 13:56:02
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劳动者可以向当地劳动监察部门投诉，或申请劳动仲裁解决。
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