因公司倒闭被安排至新公司,我能否获得经济补偿?

更新时间:2024-11-14 07:06:15
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    公司倒闭时,劳动者有经济补偿金。经济补偿的数额根据劳动者在本单位工作的年限来确定,具体为:每满一年支付一个月工资;六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,支付半个月工资的经济补偿。若劳动者的月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区上年度职工月平均工资三倍的,经济补偿的标准按职工月平均工资三倍的数额支付,但支付经济补偿的年限最高不超过十二年。这里的月工资是指劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工资。
    2024-11-14 06:20:29
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    不管是公司先行提出解除劳动合同,还是员工先行提出,员工都可能有权利主张经济补偿。
    2024-11-14 07:06:05
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    劳动者主动解除劳动合同是没有经济补偿的,但是如果劳动者以用人单位存在某些违法行为而解除劳动合同,就可以获得经济补偿。
    2024-11-14 07:06:15
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可以跟单位协商解除劳动关系
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