首页
法律咨询
找律师
法律知识
找法网手机版
网站导航
首页
法律咨询
找律师
法律知识
律师说法
合同范本下载
极速咨询
提交咨询
问题库
咨询百科
一对一咨询
法律问答
法律咨询专题
民法典
知识专辑
法律专题
法律法规
视频说法
图文说法
语音说法
找法说法
当前位置：
找法网
>
法律问答
>
无故辞退
> 问答详情
67岁被公司辞退，是否有权要求补偿款？
更新时间：2024-11-15 00:44:11
问题描述：
67岁被公司辞退，已工作8年但没签合同，是否有权要求补偿款？
承诺：保障您的权益，解决您的疑惑，我们的律师为您提供专业服务，5分钟内响应
立即咨询
3位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
找法网咨询顾问
已帮助
1752243
人 · 响应时间
平均4分钟内
咨询我
1. 一个月内未签劳动合同，不需要支付补偿，因为这是用人单位和劳动者协商签订劳动合同的合法期限。
2. 超过一个月未签劳动合同，用人单位属于违反《劳动合同法》规定，劳动者有权解除劳动合同并要求支付补偿。若公司不支付，劳动者可向劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁。
3. 自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同，劳动者有权要求支付从第二月起每月二倍工资。
4. 劳动争议申请仲裁的时效期间为一年，从当事人知道或应当知道权利被侵害之日起计算。
5. 经济补偿的计算标准：按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资；六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，支付半个月工资的经济补偿。若劳动者月工资高于本地区上年度职工月平均工资三倍的，向其支付经济补偿的标准按职工月平均工资三倍的数额支付，且向其支付经济补偿的年限最高不超过十二年。这里的月工资是指劳动者在劳动合同解除或终止前十二个月的平均工资。
2024-11-15 00:14:42
点赞
劳动纠纷律师团队
推荐
已帮助
1404972
人 · 响应时间
平均1分钟内
咨询我
你好！你可以要求补偿的，具体可通过劳动仲裁等形式实现权益
2024-11-15 00:43:56
点赞
平台特邀律师
推荐
已帮助
1423438
人 · 响应时间
平均3分钟内
咨询我
你好，如果由于单位的原因辞退你，你可以要求单位支付经济补偿金或赔偿金
2024-11-15 00:44:11
点赞
平台广州律师团
官方
专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务
咨询我
如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。
还有疑问？立即咨询律师！
1分钟提问，海量律师在线解答
描述问题
接入律师
问题解决率99%
立即咨询
当前已有
3456
位用户正在咨询
相关知识推荐
辞退补偿金需要纳税吗？
辞退员工补偿
37111
53岁女员工被单位辞退，能否要求赔偿？
《劳动合同法》第四十八条 用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同，劳动者要求继续履行劳动合同的，用人单位应当继续履行；劳动者不要求继续履行劳动合同或者劳动合同
全部2个答案 >
888
人咨询过
去咨询
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您：
法律所涉问题复杂，每个细节都有可能决定案件走向，若问题紧急，建议
立即咨询
律师，并详细描述自身问题，以获得
针对性解答。24小时在线，平均5分钟回复。
经济补偿金个税的计算
解除劳动合同补偿金
38974
如果公司辞退我，是否有权要求赔偿？
是否有补偿或赔偿，要根据辞退的原因而定；未购买社保的，可以要求补买
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
什么叫劳动经济补偿金
经济补偿金计算
女50岁社保未满15年被单位辞退，是否有权要求补偿？
被无故辞退想要索要补偿的，可以先行协商，协商不成的就按劳动纠纷解决办法来。
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
辞退员工的补偿金是否缴纳个人所得税?
辞退知识
20340
65岁被公司辞退，我能得到补偿吗？
单位不交社保应当给予劳动者经济补偿。根据劳动合同法和社会保险法的相关规定，用人单位和劳动者从用工之日起建立劳动关系，一个月内订立劳动合同并缴纳社保，这是劳动者的
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
到了60岁被公司辞退，是否有权获得经济补偿？
年过六十被公司辞退的经济补偿情况需要根据具体情况分析。如果合同自然终止，则没有补偿；如果是无过错性辞退，会根据工作年限进行补偿，每满一年工作期限补偿一个月的工资
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
劳动补偿金上限是多少
经济补偿
48436
50岁女性员工被工厂辞退后，是否有权要求赔偿？
针对五十岁女性员工被工厂辞退的情况，员工确实可以提出补偿要求。具体操作为：首先，根据工作年限计算补偿金额；其次，如果出现争议，鼓励员工申请劳动仲裁；最后，请保留
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
离职的经济补偿你算了吗
经济补偿知识
8584
58岁女员工被解雇后，是否有权要求补偿？
女员工如果被解雇并工作超过五年，是有权要求补偿的。具体的处理方式包括：首先与公司协商争取合理补偿；其次收集相关证据向劳动仲裁机构申请仲裁介入处理；如果仍未能获得
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
劳动法经济补偿规定有哪些
经济补偿知识
983
因公司无业务辞退员工，是否有权要求补偿？
当公司因无业务而辞退员工时，员工通常有权要求相应的赔偿。具体操作包括：确认辞退的合法性，如不合法则可申请劳动仲裁；计算赔偿金额时，需依据员工在公司的工作年限，每
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
员工单位辞退补偿金怎么算
辞退员工补偿
15927
辞退公司补偿金怎么算
解雇裁员知识
17263
63岁被公司辞退有补偿吗？
对于63岁被公司辞退的情况，常见的处理方式包括与用人单位协商、申请劳动仲裁或提起诉讼。选择哪种方式取决于具体情况，如双方沟通效果、是否保留有证据等。建议先尝试协
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
补偿金30万交税多少
个人税收筹划
3580
因病请假被公司辞退，能否要求补偿？
因病请假被公司依据劳务合同辞退的情况下，劳务合同通常不包含补偿条款（不同于劳动合同受劳动法保护）。但如合同中有约定，可按合同约定处理。无约定的情况下，双方应协商
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
相关推荐
可能感兴趣：
嘉善县律师
衡阳律师
房产律师
海口建筑工程律师
列表内容
法律列表
法律内容
法律资讯
法律知识
法律内容
律师推荐：
乌鲁木齐律师
乌鲁木齐找律师
水磨沟区律师
水磨沟区找律师
乌鲁木齐劳动纠纷律师
同城律师：
乌鲁木齐县律师
天山区律师
沙依巴克区律师
新市区律师
水磨沟区律师
头屯河区律师
米东区律师
达坂城区律师
专业律师：
乌鲁木齐房产纠纷律师
乌鲁木齐公司法律师
乌鲁木齐合同纠纷律师
乌鲁木齐婚姻家庭律师
乌鲁木齐交通事故律师
乌鲁木齐劳动纠纷律师
乌鲁木齐刑事辩护律师
乌鲁木齐债务债权律师
律师解答动态
1分钟前
吴亮律师
近期帮助 282633 人
93年参加工作，98年当兵，原单位把我开除，那么93-98期间这5年算工龄嘛
3分钟前
吴亮律师
近期帮助 282633 人
工伤赔偿，公司账户没钱，追加股东不行，公司实缴了，且减资，该怎么办
6分钟前
吴亮律师
近期帮助 282633 人
QQ红包被骗460
7分钟前
吴亮律师
近期帮助 282633 人
在成都旅游的时候被诈骗了6000块钱。
8分钟前
吴亮律师
近期帮助 282633 人
原告撤诉了征信黑名单多久能消除
8分钟前
龚卿律师
近期帮助 18681 人
咨询一下针对互联网平台（小红书等）涉及侵犯隐私权以及不实信息的传播对公司造成声誉影响的，该怎么办？
10分钟前
吴亮律师
近期帮助 282633 人
收到私人电话发的律师函是真的吗
10分钟前
吴亮律师
近期帮助 282633 人
这边是遇到了无证经营的机构，请问我是明天中午去和这个无证机构教育解除合约，还是和另一
1分钟提问
海量律师提供在线解答
1
提交咨询
详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
2
接入律师
耐心等待律师解答，平均5分钟及时响应
3
获取解答
还有疑问？60分钟无限次追问
立即咨询
