劳动合同不是一式两份

更新时间：2024-11-17 08:56:06

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劳动合同不是一式两份

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如果劳动合同没有一式两份，劳动者的权益保障可能存在漏洞。这种情况下，劳动者在维权时可能难以证明劳动关系及合同内容，进而影响工资、福利、工时等权益的维护。因此，劳动者应主动要求用人单位提供合同副本，确保自身权益不受损害。

2024-11-17 08:54:00

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若发现劳动合同只有一份且在自己手中，劳动者可采取以下措施：1.立即与用人单位沟通，要求提供合同副本；2.若用人单位拒绝，可书面提出要求并保留证据；3.必要时，向当地劳动监察部门投诉或咨询专业律师，通过法律途径维护自身权益。

2024-11-17 08:54:07

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从法律角度，劳动者可通过以下方式确保劳动合同一式两份得到落实：1.在签订劳动合同时，明确要求用人单位提供合同副本；2.仔细审查合同内容，确保双方权利义务明确；3.保留好合同副本，作为日后维权的重要依据；4.若遇用人单位违规，及时通过法律途径维权。

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