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离职时公司扣除我所有社保费,是否违反法律规定?
更新时间:2024-11-17 13:20:25
问题描述:
离职时公司扣除我所有社保费,这是否违反法律规定?
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法律分析:
1. 社保费用实行的是共同承担制,即用人单位与职工各承担一部分。如果用人单位按规定从个人工
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扣除个人应缴的社保费用,那就是合理的。
2. 辞职了,公司扣保险的情况需具体分析。如果是在职期间公司扣保险,这种做法是违法的,可以到劳动部门去申诉;如果是辞职以后,公司没有义务再继续缴纳保险,此时不能算是扣,而是公司履行完义务后的正常行为。
注意:以上分析仅基于法律条文的一般解释,具体情况还需结合相关法律法规及实际情况进行判断。如有疑问,请咨询专业法律人士或相关机构。
2024-11-17 12:52:25
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若劳动者劳动合同中的违约情况,有可能会被扣工资,扣工资是否合法需要结合实际情况而定。
2024-11-17 13:20:11
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你好,社保与劳动关系相关,只要劳动关系存续公司应该正常缴纳社保
2024-11-17 13:20:25
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