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因为公司拖欠了5个月的工资，能拿到补偿吗？
更新时间：2024-11-19 11:58:10
问题描述：
我辞职了，因为公司拖欠了5个月的工资，能拿到补偿吗？
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1、员工因企业拖欠工资申请辞职的，有权向企业申请经济补偿。具体金额按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。
2、经济补偿的支付标准：根据劳动者在本单位工作的年限进行计算。每满一年支付一个月工资的标准；六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，支付半个月工资的经济补偿。
2024-11-19 11:28:14
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用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的，劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令，人民法院应当依法发出支付令。
2024-11-19 11:57:53
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用人单位有下列侵害劳动者合法权益情形之一的，由劳动行政部门责令其支付劳动者的工资报酬、经济补偿，并可以责令其支付赔偿金：（1）克扣或者无故拖欠劳动者工资的;（2）拒不支付劳动者
延长
工作时间工资报酬的;（3）低于当地最低工资标准支付劳动者工资的;（4）解除劳动合同后，未依照本法规定给予劳动者经济补偿的。
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