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两个月签劳动合同合法吗
更新时间:2024-11-19 14:50:21
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两个月签劳动合同合法吗
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针对“两个月签劳动合同是否合法”的问题,两个月还未签订劳动合同时,用人单位已经违法。建议尽快与劳动者签订劳动合同,避免支付二倍工资和面临法律处罚。
2024-11-19 14:47:58
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两个月不签劳动合同是违法的。对于这种情况,用人单位应当考虑与劳动者补签劳动合同或者依法解除劳动关系。选择补签可以避免可能的法律纠纷,而选择解除劳动关系则需要确保操作的合法合规性,同时要保留相关证据以防争议。
2024-11-19 14:48:07
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不合法。针对两个月未签订劳动合查的悄况,用人单位已经违反了相关法律规定。劳动者有权要求用人单位与其签订劳动合同,并且如果已超过一个月未签订,用人单位需要支付二倍工资。若双方协商不一致,劳动者可以选择解除劳动关系并保留证据,或者寻求法律援助、提起劳动仲裁等方式解决问题。
2024-11-19 14:50:21
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