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职工工伤单位应承担哪些费用
更新时间：2024-11-21 15:30:37
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针对职工工伤，单位需承担的核心费用包括治疗工伤期间的工资福利、五级和六级伤残的津贴补助以及解除劳动合同时的一次性伤残就业补助。这些费用是确保工伤职工得到妥善保障的重要部分。
2024-11-21 15:27:44
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单位对于工伤职工需承担的费用主要包括工资福利、伤残津贴及一次性伤残就业补助金。具体承担的费用要根据职工的伤残等级和具体情况来定，建议咨询专业律师或社保部门以明确单位应承担的责任。
2024-11-21 15:28:08
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职工工伤时，单位需支付多项费用，包括工伤治疗期间的工资福利、五级和六级伤残的津贴，以及在解除劳动合同时支付的一次性伤残就业补助。若单位未依法缴纳工伤保险费，还需要承担全部工伤保险待遇。这些费用是保障工伤职工权益的重要部分。
2024-11-21 15:30:37
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