想要辞职但劳务派遣公司不同意,该如何处理?

更新时间:2024-11-22 10:22:02
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    劳务派遣工辞职方式如下:
    1. 如果需要在试用期内提前三天通知用人单位,如用人单位不同意,可以在三天内直接辞职,并要求该单位办理辞职手续。
    2. 如果已经是一名正式员工,需提前工作30天书面通知用人单位。
    3. 如用人单位不同意,30天后可直接离职,并需用人单位办理离职手续。
    4. 如提出离职并得到用人单位的同意,可直接离职并办理离职手续。

    过失性辞退包括:
    1. 在试用期间被证明不符合录用条件的;
    2. 严重违反劳动纪律或者用人单位规章制度的;
    3. 严重失职,营私舞弊,对用人单位造成重大损害的;
    4. 被依法追究刑事责任的。
    2024-11-22 10:14:33
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    用工单位如对派遣员工不满意,可以向劳务派遣公司要求派遣合格人员。
    2024-11-22 10:21:43
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    协商不成可以通过仲裁解决
    2024-11-22 10:22:02
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