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我是小时工，急辞厂里要扣24小时的工资合法吗?
更新时间：2024-11-22 14:16:08
问题描述：
我是小时工，急辞厂里要扣24小时的工资合法吗
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急辞扣工资行为不合法。劳动者在离职时应当获得应有的工资报酬。若因急辞给单位带来损失，需依法承担赔偿责任，但赔偿金额不得超过当月工资的20%。超出此范围的行为可能面临法律纠纷和不良记录。
2024-11-22 14:13:54
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急辞扣工资行为违法，您可以通过与单位协商、申请劳动仲裁或提起诉讼等途径维权。选择途径时应考虑效率、成本和证据充分性。虽然协商可能快速解决问题，但效果可能有限；仲裁和诉讼则具有更强的法律强制力。
2024-11-22 14:14:05
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急辞扣工资行为违法，针对这一问题您可以采取以下措施：首先，尝试与单位沟通协商，要求依法支付工资；其次，如协商无果，可以向劳动监察部门投诉，寻求行政干预；接着，可以向劳动仲裁机构申请劳动仲裁，通过法律途径维权；最后，如果对仲裁结果不满，还可以向法院提起诉讼。
2024-11-22 14:16:08
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