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临时工工作经历在个人档案有记录，是否计入工龄？
更新时间：2024-11-25 16:26:10
问题描述：
临时工工作经历在个人档案有记录，是否计入工龄？
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作为临时工，能够依法计算工龄。工龄是指职工自与单位建立劳动关系起，以工资收入为生活资料之全部或主要来源的工作时间。临时工自用工之日起就和用人单位建立了劳动关系，也依法计算工龄。
一般工龄是指工人职员以工资收入为生活资料之全部或主要来源的工作时间。在计算一般工龄时，应包括本企业工龄在内。
本企业工龄应以工人职员在本企业连续工作的时间计算，如曾离职，应自最后一次回本企业工作之日算起。但经企业管理机关、企业行政方面或资方调动的工作者，其调动前后的本企业工龄应连续计算，
解放
前因业务需要调动工作且有确实证明者，本企业工龄可连续计算。另外，解放前在本企业工作、曾经被迫离职又回本企业的工作者，如有确实证明并经工会小组讨论通过及劳动保险委员会批准，其离职前与回本企业后的工作时间可合并作本企业工龄计算。
2024-11-25 16:04:03
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你好，一般情况下按照合同约定处理
2024-11-25 16:26:04
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可以请问您的职业吗？不同职业计算工龄的标准不同
2024-11-25 16:26:10
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