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17周岁能签劳动合同吗
更新时间:2024-11-26 08:54:06
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17周岁能签劳动合同吗
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对于年满17周岁的人来说,他们已经达到可以签订劳动合同的年龄。因此,他们可以依法与用人单位签订劳动合同。这样的合同需要遵循合法和公平的原则,并且双方都必须履行合同中约定的义务。
2024-11-26 08:52:00
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对于通过什么方式签订的问题,常见的处理方式包括直接与用人单位签订劳动合同或者通过劳务派遣机构。如果是直接与用人单位签订合同,则意味着与该公司建立直接的劳动关系;如果选择劳务派遣的方式,则需要与派遣机构签订合同,并由该机构派遣你到用人单位工作。在选择方式时,需要考虑工作性质、待遇等因素。
2024-11-26 08:52:06
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总的来说,如果已满17周岁并且具备劳动能力,那么是可以与用人单位签订劳动合同的。无论是直接与用人单位签订还是通过劳务派遣的方式,都需要确保合同内容明确双方的权益和义务,并且遵循相关的法律法规。这样的规定是为了保护劳动者的权益,确保他们得到公正的待遇。
2024-11-26 08:54:06
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