在单位工作超过20年但未交社保，我应该如何处理？

更新时间：2024-11-28 08:24:18

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在单位工作超过20年但未交社保，即将60岁，我应该如何处理？

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一、以前单位没交社保工龄怎么算

1. 以前单位没交社保的，无法计算工龄。工龄是指与用人单位建立劳动关系之日起，到办理劳动合同解除书之日为止的时限范围。如果当事人属于与国有企业、事业单位建立劳动合同后参加基本养老保险前的工龄，这部分工龄将被视同养老保险缴费年限。

二、社保补缴时效

用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。如果未办理社会保险登记，社会保险经办机构将核定其应当缴纳的社会保险费。对于未按时足额缴纳社会保险费的用人单位，社会保险费征收机构将责令其限期缴纳或补足。补缴保险的期间则根据社会保险费征收机构视企业情况而定。此外，基本医疗保险统筹基金在一个年度内支付职工和退休人员的医疗费用累计最高支付限额按上一年本市职工平均工资的4倍左右确定，并设有结算期。

2024-11-28 07:57:07

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单位一直不交社保，员工可要求用人单位补缴五险。如果用人单位用各种理由推托迟迟不予缴纳，劳动者可持本人身份证原件以及与用人单位存在事实劳动关系证明材料到当地劳动监察大队进行实名制投诉登记。首先劳动者可以申请劳动仲裁，要求补缴五险。

2024-11-28 08:24:04

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单位一直不交社保，员工可要求用人单位补缴五险。如果用人单位用各种理由推托迟迟不予缴纳，劳动者可持本人身份证原件以及与用人单位存在事实劳动关系证明材料到当地劳动监察大队进行实名制投诉登记。首先劳动者可以申请劳动仲裁，要求补缴五险。如果用人单位无故不缴纳社会保险费，劳动者可以向劳动部门投诉，由劳动行政部门责令其限期缴纳；也可以向调解组织申请调解；不愿调解、调解不成或者达成调解协议后不履行的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁；对仲裁裁决不服的，可以向人民法院提起诉讼。

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