离职扣3天工资合法吗

更新时间：2024-11-29 07:14:05

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离职时被扣三天工资可能涉及违法行为。劳动者有权获得应得的劳动报酬，若离职时遭遇不合理的工资扣除，特别是急辞工时，应享有按实际工作时间计算工资的权利。公司不可随意扣除工资，否则可能面临法律责任。

2024-11-29 07:11:58

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对离职时被扣工资的情况，您可以首先与公司进行协商，要求按照实际工作时间支付应得的工资。如果协商无果，您可以向劳动监察部门投诉，寻求他们的帮助和支持。在权衡时间、成本和效果后，选择最适合自己的解决方式。

2024-11-29 07:12:08

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离职被扣工资不合法，您有权利要求按实际工作天数获得相应报酬。处理方法包括：1.与公司进行沟通，要求支付全额工资；2.向劳动监察部门反映情况，请求协助处理；3.如问题仍未得到解决，建议您考虑申请劳动仲裁或提起诉讼，以维护自身合法权益。

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