中介扣40%工资是否合乎法律规定?

更新时间:2024-11-29 09:24:12
问题描述:
临时工未满月工作,中介扣40%工资是否合乎法律规定?
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    中介公司如果是劳动者的用人单位,无故扣工资的,劳动者可以向当地的劳动行政部门投诉;依法去申请劳动调解;或者依法去向劳动争议仲裁委员会申请仲裁,请求其作出裁决。
    2024-11-29 08:52:00
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  • 找法网咨询顾问
    已帮助1399592 人 · 响应时间 平均5分钟内
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    若劳动者劳动合同中的违约情况,有可能会被扣工资,扣工资是否合法需要结合实际情况而定。
    2024-11-29 09:24:05
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  • 劳动纠纷律师团队推荐
    已帮助1364266 人 · 响应时间 平均1分钟内
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    我国当前没有明确规定用人单位扣员工工资的法律依据,所以大多是依据公司规章制度来执行,如有争议可先协商。
    2024-11-29 09:24:12
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中介扣工资是否合乎法律规定?
中介在临时工未履行合同期满的情况下扣工资是不合法的。如果您遇到这种情况,可以向劳动行政部门进行投诉,或者选择申请调解、仲裁等方式来解决问题。在投诉时,您需要提供
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中介扣50%工资是否违法?
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