在下班路上发生了车祸,公司负责吗?

更新时间:2019-08-13 15:45:25
问题描述:
在下班路上发生了车祸,公司负责吗?
承诺:保障您的权益,解决您的疑惑,我们的律师为您提供专业服务,5分钟内响应
立即咨询
2位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
  • 平台特邀律师推荐
    已帮助717773 人 · 响应时间 平均3分钟内
    咨询我
    根据道路交通事故处理的规定,根据事故所承担的责任,相应赔偿损失。损害赔偿的范围包括:医疗费、误工费、住院伙食补助费、护理费、交通费、住宿费和财产直接损失。造成残疾的,还有残疾赔偿金,残疾用具费及精神抚慰金等;造成死亡的,还有死亡补偿费,被抚养人生活费等,各赔偿项目应按实际情况确定,并一次性结算费用。
    2019-08-13 15:39:13
    点赞
  • 找法网咨询顾问
    已帮助1505491 人 · 响应时间 平均4分钟内
    咨询我
    你好,根据你所说的情况,公司需要在24小时内通知统筹地区社会保险行政部门及其参保的社会保险经办机构。用人单位负有提出工伤认定申请的法定义务,自受害人发生交通事故之日起30日内提出申请,情况特殊的,经批准可以适当延长申请时限。
    用人单位不按规定提出申请的,受害人自事故发生之日起1年内有权直接向社会保险行政部门提出工伤认定申请。 以上,希望对你有用。
    2019-08-13 15:45:25
    点赞
  • 专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务
    咨询我
    如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
还有疑问?立即咨询律师!
1分钟提问,海量律师在线解答
  • 描述问题
  • 接入律师
  • 问题解决率99%
立即咨询
当前已有 3456 位用户正在咨询
相关知识推荐
公司对下班途中发生的车祸死亡负责吗?
车祸事故赔偿责任确定:   (一)机动车之间发生交通事故,造成人身伤亡和财产损失的,按下列原则对当事各方的总损失进行调解:   1、当事人负全部原因责任的,承担
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您:
法律所涉问题复杂,每个细节都有可能决定案件走向,若问题紧急,建议 立即咨询 律师,并详细描述自身问题,以获得 针对性解答。24小时在线,平均5分钟回复。
司机死亡车祸赔偿标准
司机死亡车祸赔偿标准
车祸赔偿标准
工伤死亡赔偿金谁出
工伤死亡赔偿金谁出
工伤死亡赔偿
如果在下班的路上发生事故,工厂应该负责吗?
责任,车祸首先你要有购买,交强险,第三者责任险,前面两个险种是赔偿对方损失,车损险是赔偿自身车辆损失。 出事故你全责先从交强险来赔偿,交强险只要有责任(次责、同
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
公司员工下班途中发生车祸,公司有责任吗?
1、受伤一个月内申请工伤认定,认定为工伤之后,该员工治疗所产生的医疗费用工伤全额报销的。 2、员工家属要求的护理费,护理人的误工工资是同一个费用为的,支付其中
全部4个答案 >
888 人咨询过
去咨询
公司下班路上不回家去玩,发生交通事故公司负责吗
这不属于正常上下班途中,不属于工伤,公司一般来说不承担责任
全部2个答案 >
888 人咨询过
去咨询
员工下班但不是下班路上,遭遇车祸身亡,公司要负责吗
根据工伤保险条例第14条第6项,以及劳动和社会保障部办公厅《关于如何理解《企业职工工伤保险试行办法》有关内容的答复意见》:第八条第九款中提到的“职工在上下班途中
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
工作年限是指转正之后算还是从进厂就开始算?
其中一般工龄是指劳动者从一开始参加工作就计算的工作年限,而本企业工龄则就是指在一个单位实际工作的年限。法律依据:《劳动合同法实施条例》 第九条 劳动合同法第十四
全部1个答案 >
888 人咨询过
去咨询
大学生学校强制集中到企业实习是否合法?
你好,依据学校的规定办理
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
现在正在做暑假工,每天工作13小时合理吗?
您好,可以去劳动监察大队投诉的
全部2个答案 >
888 人咨询过
去咨询
什么情形可以申请劳动仲裁
什么情形可以申请劳动仲裁
申请劳动仲裁的条件 17109
你好17岁可以找工作吗
17岁可以打工,属于未成年工。国家对未成年工实行特殊劳动保护。用人单位不得安排未成年工从事有毒有害、矿山井下、国家规定的第四级体力劳动强度的劳动和其他禁忌从事的
全部2个答案 >
888 人咨询过
去咨询
离职没有工资还有权住宿舍吗?
您好,与公司协商解决吧
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
你好,你熟悉劳动纠纷的案件吗
可以联系委托处理维权
全部7个答案 >
888 人咨询过
去咨询
临时工转正的流程要怎么走
临时工没有转正这一说法。转正的对象是处在试用期的员工。试用期在试用期结束之后成为正式员工叫做转正。临时工是否能成为正式员工,需要用人单位是否有邀请其成为正式员工
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
律师解答动态
刚刚
邓开明律师
近期帮助 10857 人
法院罚款逾期未缴纳,五一期间法院放假能不能去法院缴纳罚款
1分钟前
周清智律师
近期帮助 20961 人
你好咨询一个法律问题
4分钟前
九转律所律师
近期帮助 27037 人
我家有一套房子,承租人过世了,但是物业要求户口内所有人到场签字同意产生新的承租人,请问有什么办法吗?
7分钟前
张真睿律师
近期帮助 8085 人
借据过了三年起诉期还能起诉吗?
22分钟前
张真睿律师
近期帮助 8085 人
欠钱不还咋弄有借条
25分钟前
高素梅律师
近期帮助 2029 人
租房合同解约中介费退吗
36分钟前
刘同发律师
近期帮助 165445 人
你好,如何在网上查询自己是否被起诉,以及网贷逾期后财产评估的是否具有法律效用
41分钟前
阮兴军律师
近期帮助 9015 人
房屋被男方拿去贷款,女方不知道
1分钟提问 海量律师提供在线解答
  • 1
    提交咨询
    详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
  • 2
    接入律师
    耐心等待律师解答,平均5分钟及时响应
  • 3
    获取解答
    还有疑问?60分钟无限次追问
立即咨询