辞职必须提前一个月吗?不提前会扣工资吗?

更新时间:2024-12-02 13:40:29
问题描述:
工作一个月后签合同,辞职必须提前一个月吗?不提前会扣工资吗?
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    员工离职并非必须提前一个月通知,除非主动辞职则需提前30天。辞职情形大致分为三类:

    1. 依法立即解除劳动关系,例如用人单位存在暴力或威胁行为强迫劳动、不按合同约定支付工资等情况,职工可随时提出解除劳动合同;
    2. 职工提前30天以书面形式通知用人单位解除劳动合同;
    3. 向用人单位提出申请,双方协商一致解除合同。

    辞职是指劳动者向用人单位提出解除劳动合同或劳动关系的行为。若双方没有约定超过30天的提前通知期,则在劳动者通知30天后,劳动关系或劳动合同即解除。
    2024-12-02 12:54:52
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    你好,提前30天通知公司,在没有被批准离职的情况下还要继续上班,30天期满后可以按照法定程序离职没有签订劳动合同的,公司应支付你双别的工资,社会保险也依法应为你缴纳
    2024-12-02 13:40:22
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    已帮助1113293 人 · 响应时间 平均2分钟内
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    劳动合同的具体内容是怎样的?是否交社保?工作情况是怎样的
    2024-12-02 13:40:29
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