工伤期间绩效如何发放

更新时间：2024-12-02 17:14:04

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在工伤期间，绩效工资的发放应当保持不变。这是对工伤职工权益的保障，任何延迟或削减都可能损害他们的利益。

2024-12-02 17:11:49

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针对工伤期间的绩效工资问题，其核心是确保正常发放。关键在于保障工伤职工在停工留薪期内，能够享受到与正常工作无异的工资福利待遇，这其中就包括了绩效工资。

2024-12-02 17:12:06

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对于工伤期间的职工，其绩效工资的发放应当维持不变。在停工留薪期内，工伤职工应享有原工资福利待遇，包括绩效工资等。如果工伤认定未能通过，则应根据实际情况进行工资发放，但最低标准不得低于当地最低工资水平的80%，以保障工伤职工的合法权益。

2024-12-02 17:14:04

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