暑假工没签合同，有什么解决办法？

更新时间：2024-12-03 10:26:36

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暑假工没签合同，半个月了工资还不发，有什么解决办法？

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法律分析：暑假工不给工资，如果签订劳动合同的，可以到劳动部门投诉或申请劳动仲裁。没有劳动合同的，当是雇佣关系的，可以先委托律师事务所发律师涵催收，不行的话，可以向法院起诉。因此，暑假工不给工资可以向劳动监察部门进行举报，要求发还工资，并给予相应赔偿。

2024-12-03 10:07:01

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劳动者可以向当地劳动监察部门投诉，或申请劳动仲裁解决。

2024-12-03 10:26:15

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如果用人单位有正当理由拖欠工资的，在一定时间内可以适当给予延长时间，一旦超过一定时间可以几时采取措施维权。

2024-12-03 10:26:36

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