劳动合同法怀孕期间可以被辞退吗?

更新时间：2024-12-04 19:24:07

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在怀孕期间，用人单位一般不得解除劳动合同。只有在存在过失性辞退的特定情况下，才可以解除劳动合同。否则，用人单位需要支付两倍赔偿金。

2024-12-04 19:21:59

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关于孕期劳动合同的解除，处理方式必须符合法律规定，不得随意解除。如果用人单位违反了法律规定解除孕期劳动合同，孕妇可以通过协商、调解或提起劳动仲裁等方式来维护自己的合法权益。

2024-12-04 19:22:06

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孕期劳动合同受到法律特殊保护，通常不得解除。但如果出现孕妇存在过失的情况，可能会有例外。面对此类问题，建议孕妇咨询专业律师，以确保个人权益和用人单位的权益都得到妥善处理和保障。

2024-12-04 19:24:07

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