我在海外工作,公司欠薪怎么投诉并追回?

更新时间:2024-12-04 23:44:08
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    1、向劳动监察大队投诉。用人单位违反国家规定,拖欠或者未足额支付劳动报酬的,劳动者可以向劳动行政部门投诉,劳动行政部门应当依法处理。2、劳动仲裁。发生劳动争议,当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的,不愿调解、调解不成或者达成调解协议后不履行的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁;对仲裁裁决不服的,可以向人民法院提起诉讼。3、向法院起诉。劳动者有欠条的,可以携带身份证、户口本、欠条、起诉状及副本向法院提起民事诉讼,法院判决用人单位支付欠款,但是单位仍不支付的,劳动者可以自判决书规定的期限届满后两年内向法院申请强制执行。4、用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的,劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令,人民法院应当依法发出支付令。
    2024-12-04 23:04:04
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    当公司拖欠工资时,劳动者可以采取以下措施:

    1. 到当地人力资源和社会保障局内的劳动监察投诉。

    劳动行政部门有权监察用人单位工资支付的情况,并对存在以下侵害劳动者合法权益行为的用人单位采取相应措施:

    1. 克扣或者无故拖欠劳动者工资的;
    2. 拒不支付劳动者延长工作时间工资的;
    3. 低于当地最低工资标准支付劳动者工资的。

    劳动行政部门将责令这些用人单位支付劳动者工资和经济补偿,并可要求其支付赔偿金。
    2024-12-04 23:44:02
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    根据规定,用人单位克扣或无故拖欠劳动者工资的,劳动者可以向用人单位所在地的劳动部门举报。劳动行政部门将责令用人单位支付劳动者的工资报酬、经济补偿,并可以责令支付赔偿金。
    2024-12-04 23:44:08
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