针对问题原单位缴纳社保，离职后没有领取失业金，新的公司没有交社保，离职后可以领取失业保险金吗失业保险金领取条件是什么？

更新时间：2024-12-09 22:08:14

问题描述：

针对问题：原单位缴纳社保，离职后没有领取失业金，新的公司没有交社保，离职后可以领取失业保险金吗，我想进一步了解：失业保险金领取条件是什么？

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离职后能否领失业金需视情况，需满足一定条件。
分析：失业保险金的领取条件通常包括：非因个人意愿中断就业、已办理失业登记并有求职要求、单位和个人已按规定履行缴费义务满1年。您离职后若满足这些条件，且原单位已为您缴纳失业保险，则有可能领取失业金。但新公司未交社保不影响原单位已缴部分的权益。
提醒：若您已长时间未就业且符合上述条件，应及时咨询相关部门申请失业金，以免错过时机。

2024-12-09 22:06:49

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处理方式：
从法律角度，处理失业保险金领取问题的方式主要有：
1. 咨询当地社保局或劳动就业服务中心，了解具体条件和流程。
2. 若符合条件，准备相关材料（如离职证明、身份证明、社保缴纳记录等）进行申请。
3. 如遇拒绝或疑问，可申请行政复议或提起行政诉讼。

选择方式：
根据个人情况，若对流程不熟悉，建议首选咨询当地社保局；若已准备齐全材料，可直接申请；如遇争议，可考虑行政复议或诉讼。

2024-12-09 22:07:09

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具体操作：
1. 若符合非自愿离职、已登记求职且原单位已缴费满1年，准备离职证明、身份证明、社保缴纳记录等材料，前往当地社保局或劳动就业服务中心申请失业金。
2. 在申请过程中，如实填写个人信息和就业情况，配合工作人员进行核实。
3. 如遇拒绝，了解拒绝原因，如认为不合理，可准备相关证据材料，向上一级社保局或劳动部门申请行政复议，或直接向人民法院提起行政诉讼。
4. 在领取失业金期间，需按规定参加职业培训或就业指导活动，保持求职状态。

2024-12-09 22:08:14

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