针对问题辞职领导不批直接走可以吗，我想进一步了解未批离职会否有法律责任责任？

更新时间：2024-12-18 18:22:03

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针对问题：辞职领导不批直接走可以吗，我想进一步了解：未批离职会否有法律责任？

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在提交离职申请后，按照《中华人民共和国劳动合同法》的规定，员工提前三十天以书面形式通知单位，到期后可以解除劳动合同，无需等待领导批准。这样做可以避免因未批离职而产生的法律责任，避免因劳动关系不明确而产生纠纷。

2024-12-18 18:20:13

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处理离职申请时，建议根据实际情况选择合适的处理方式，如与单位协商、提前通知解除等。如果与单位关系良好，可以选择协商离职；否则，可以依据法律规定提前通知单位解除劳动合同。在此过程中，务必保留好相关证据，以确保在可能出现纠纷时有所依据。

2024-12-18 18:20:28

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对于已提交离职申请的情况，员工在到期后可以依法解除劳动合同。为确保自身权益，务必确保提前通知的时间符合法律要求，并妥善保留书面通知的证据。如果遭遇单位拒绝办理离职手续，员工可以通过法律途径进行维权，确保自己的合法权益得到保障。

以上三个答案在重新表述时保持了核心问题的关键词一致性，并且总字数与原来一致。希望符合您的要求。

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