试用期五天被辞退有工资吗

更新时间：2024-12-19 11:12:04

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您在试用期工作五天，即便被辞退，也有权利获得相应的工资。根据《中华人民共和国劳动法》，工资应按月支付给劳动者，不得克扣或拖欠。因此，您可以根据劳动合同中的约定和实际工作天数来计算您的试用期工资，并在解除劳动合同时要求一次性付清。

2024-12-19 11:10:14

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关于试用期被辞退后的权益维护，您可以考虑通过调解、仲裁或诉讼等方式来解决问题。具体选择哪种方式，应根据实际情况和证据的充分性来判断。您可以咨询律师，了解各种方式的适用条件和程序，以便更好地维护自己的合法权益。

2024-12-19 11:10:27

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试用期被辞退后，您应得到相应的工资报酬。如果用人单位拒绝支付，您可以与用人单位协商，如果协商无果，可以向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。如果对仲裁结果不满，还可以向法院提起诉讼，要求支付工资及可能的赔偿。记住，您有权利保障自己的合法权益。

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