单位不给买社保怎么赔偿

更新时间：2024-12-20 18:26:02

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若公司拒绝购买社保，员工有权要求相应的经济补偿。根据《中华人民共和国劳动合同法》的规定，补偿标准基于员工在公司的工作年限计算，每工作满一年将支付一个月的工资作为补偿。如果公司仍不改正违法行为，员工可以向劳动监察部门投诉，公司可能会面临罚款等行政处罚。

2024-12-20 18:24:07

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当公司未购买社保时，员工可以选择多种方式处理。首先，可以尝试与公司协商解决，要求公司补缴社保；其次，如果协商无果，可以向劳动监察部门投诉以维护自己的权益。处理方式的选择取决于个人情况和公司的态度。

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针对公司不买社保的情况，员工应首先与公司进行沟通，明确要求补缴社保。如果协商未能解决问题，员工可以向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。在处理过程中，员工需要收集相关证据，如劳动合同、工资条等，以证明与公司存在劳动关系且公司未履行购买社保的义务。若因此导致员工解除劳动合同，公司还应按照法律规定支付经济补偿。

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