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合同到期单位不再续签该如何解决
更新时间:2024-12-21 12:32:03
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合同到期单位不再续签该如何解决
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合同到期后不再续签,依据《中华人民
共和
国劳动合同法》相关规定,单位需支付经济补偿。合同期满双方权利义务终止,除非劳动者拒绝续签且条件未降低,否则单位应支付经济补偿。为避免可能的劳动仲裁或法律纠纷,应及时处理。
2024-12-21 12:30:29
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合同到期不再续签时,劳动者可以与单位进行协商,选择续签或要求经济补偿。决定取决于双方意愿和实际条件,如愿意继续工作可尝试协商续签,若不打算续签则可依法提出经济补偿的要求。
2024-12-21 12:30:46
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合同到期不再续签后,劳动者应了解合同到期日期并与公司沟通是否续签及条件。根据法律规定,不续签的情况下劳动者可以要求经济补偿。如果公司拒绝支付,可以采取法律手段,如申请劳动仲裁或提起诉讼。
2024-12-21 12:32:03
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