合同期满未续签可以离职吗

更新时间：2024-12-21 13:02:03

问题描述：

合同期满未续签可以离职吗

承诺：保障您的权益，解决您的疑惑，我们的律师为您提供专业服务，5分钟内响应

立即咨询

平台法律顾问团队官方
已帮助589070 人 · 响应时间平均1分钟内

咨询我

合同期满后未续签，您有权选择离职。根据《劳动合同法》的相关规定，当合同到期不再续签时，劳动关系自然终止，您无需提前通知雇主。同时，如果公司决定不续签合同，应当支付相应的经济补偿金，金额结合您的工作年限和工资来确定。

2024-12-21 13:00:38

点赞
平台特邀律师推荐
已帮助1000668 人 · 响应时间平均5分钟内

咨询我

对合同到期未续签的情况，建议您先与雇主进行沟通，明确双方的意愿。如果您希望离职，应当提前通知并按照公司流程办理离职手续。如果公司存在违法行为，您可以考虑通过劳动仲裁来维护自己的权益。

2024-12-21 13:00:45

点赞
找法网咨询顾问
已帮助1826946 人 · 响应时间平均2分钟内

咨询我

合同期满未续签并不等同于自动离职。您应当主动提出离职申请，并办理相关的交接手续后正式离职。如果雇主选择不续签合同，您可以依据合同和相关法律要求获得经济补偿。特别地，如果您的合同符合无固定期限合同的条件，而雇主拒绝续签，那么他们可能违反了法律，应当支付相应的赔偿金。双方协商一致后，可以续签新的劳动合同。

2024-12-21 13:02:03

点赞
平台广州律师团官方

专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务

咨询我

如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。

还有疑问？立即咨询律师！

1分钟提问，海量律师在线解答

描述问题
接入律师
问题解决率99%

立即咨询

当前已有 3456 位用户正在咨询

相关知识推荐

合同到期未续签，公司可否随时解雇

合同到期未续签，公司可否随时解雇

合同期没有满可以辞职吗

在合同期限内是可以考虑辞职的。具体操作方式有两种：与雇主协商达成一致后解除合同或者提前通知雇主进行离职。根据具体情况和与雇主的关系，灵活选择处理方式。若急需离职

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

找法网咨询助手

官方

当前在线

立即咨询

找法网咨询助手提醒您：
法律所涉问题复杂，每个细节都有可能决定案件走向，若问题紧急，建议立即咨询律师，并详细描述自身问题，以获得 针对性解答。24小时在线，平均5分钟回复。

合同到期不愿续签职工无需申请辞职

合同到期不愿续签职工无需申请辞职

合同到期员工不续签可以直接离职吗

合同到期后不再续签的员工，确实可以直接离职。在选择不续签的情况下，应与雇主协商新合同条款或办理离职手续，包括交接工作和结算薪资等。这样可以确保离职过程合规，避免

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

合同到期了，没有续签可以随时离职吗?

合同到期了，没有续签可以随时离职吗?

合同到期不续签可以辞职吗

当合同到期不再续签时，处理方式如下：首先，如果您希望续签合同，可以与单位进行沟通协商；其次，如果您决定离职，应该了解离职流程和手续，并依法办理离职手续，确保获得

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

合同到期没有续签可以随时走人吗

合同到期没有续签可以随时走人吗

劳动合同未到期员工可以辞职吗

劳动合同未到期员工可以辞职。员工辞职应当提前三十日以书面形式通知用人单位，在试用期内提前三日通知用人单位。用人单位存在《劳动合同法》第三十八条情形之一的，劳动者

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

合同到期不续签要办离职吗

对于合同到期不续签的情况，劳动者可以直接离职，但需要完成必要的工作交接并领取终止劳动合同的证明。如果公司存在违规行为，劳动者可以积极申请劳动仲裁，并有权要求公司

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

合同期不满可以辞职吗

在合同期内，您确实可以辞职。具体步骤为：首先，提前三十日书面通知雇主您的离职意愿；其次，确保工作交接无误，保障公司运营不受影响；然后，遵循公司规定办理离职手续；

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

合同到期了没续签可以直接离职吗

合同到期后如不续签，处理方式包括：协商续签、办理离职手续并获取补偿。如单位不同意续签或离职，可寻求劳动仲裁部门或律师的帮助，了解维权方式。在任何情况下，员工都应

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

合同到期没有续签合同可以直接离职吗

如果合同到期未续签，您有以下处理方式： 1. 如果您希望继续工作，可以与雇主沟通协商，达成一致后续签合同； 2. 如果您决定不再续签，应先与雇主沟通了解离职流程

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

劳动合同到期终止需要补偿吗

劳动合同到期终止需要补偿吗

劳动合同到期终止赔偿金按什么标准支付

劳动合同到期终止赔偿金按什么标准支付

劳动合同没到期可以辞职吗

劳动合同没到期可以辞职。劳动者解除劳动合同，要提前三十日以书面形式通知用人单位，即履行通知义务。若劳动者违法解除劳动合同，给用人单位造成损失的，应当承担赔偿责任

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

劳动合同到期终止的补偿是怎样的

劳动合同到期终止的补偿是怎样的

合同到期了个人不续签可以离职吗

合同到期后不续签，你可以按照正常流程离职。如果需要续签合同，应与雇主就新合同条款进行协商；如果不打算续签，应办理完整的离职手续，包括工作交接、薪资结算等。确保离

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

刚刚

叶斌律师

近期帮助 5697 人

你好，我给老板干活，说好350一天的，现在我不干了，叫他结清工资，他只算200块一天

7分钟前

吕美亮律师

近期帮助 61 人

几年前吧我在一个舞蹈机构交费办卡

9分钟前

吕美亮律师

近期帮助 61 人

电动车剐蹭，对方轻微擦伤，有医院病例证明，对方索要误工费，请问法律支持吗

11分钟前

郭永鑫律师

近期帮助 634 人

想要为女朋友取保候审

17分钟前

桦仁律所律师

近期帮助 11990 人

我们工厂老板老忽悠我们欠我们6个月工资，现在耍无赖就说没钱怎么办

18分钟前

江苏王牌律所律师

近期帮助 17538 人

到外边出差他讲的是10天左右的工作路费是报销的现在10天已经做完了，厂家临时又给我们加工作我要回家他

20分钟前

孙志伟律师

近期帮助 62544 人

海外收入申报和纳税

20分钟前

孙志伟律师

近期帮助 62544 人

多的费用，我打电话投诉人家不认，她说我是是签了什么协议，不能退，业务员办理的时候误导我

1分钟提问海量律师提供在线解答

1

提交咨询

详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
2

接入律师

耐心等待律师解答，平均5分钟及时响应
3

获取解答

还有疑问？60分钟无限次追问

立即咨询

公众服务

免费法律咨询

律师服务

律师营销服务

在线客服：在线客服

加盟热线：400-666-2035

找法网视频号

我是公众

极速咨询限时追问

找法网律师众号

我是律师

案件接洽合作加盟