工伤怎么判定上下班途中

更新时间：2024-12-22 11:10:33

问题描述：

工伤怎么判定上下班途中

承诺：保障您的权益，解决您的疑惑，我们的律师为您提供专业服务，5分钟内响应

立即咨询

平台特邀律师推荐
已帮助64829 人 · 响应时间平均1分钟内

咨询我

关于工伤判定中上下班途中的部分，需依据《工伤保险条例》相关规定操作。首先，单位应在员工受伤后30日内向社保行政部门提交工伤认定申请。如果单位没有这样做，您或您的亲属可以在一年内直接提出个人申请。请注意，及时申请对于保障您的工伤权益，如医疗费用的报销和工伤待遇至关重要。

2024-12-22 11:07:45

点赞
平台法律顾问团队官方
已帮助971242 人 · 响应时间平均5分钟内

咨询我

针对工伤判定中上下班的途中受伤问题，处理方式分为单位申请工伤认定和个人申请两种。单位应在伤害发生后30日内进行申请，而个人或近亲属则可以在一年内进行申请。选择哪种方式应视单位是否积极处理而定，若单位未能及时申请，建议您个人及时申请以保障自身权益不受影响。

2024-12-22 11:08:04

点赞
找法网咨询顾问
已帮助947656 人 · 响应时间平均1分钟内

咨询我

在上下班过程中受伤要判定为工伤的话，分为单位申请和个人申请两步。单位需要在伤害发生后的30日内向社保行政部门提出工伤认定申请。如果单位没有这样做，个人或近亲属需要在一年内直接提出个人申请。同时，请确保保留相关证据，如医疗记录、事故报告等，以便支持您的工伤认定申请。

2024-12-22 11:10:33

点赞
平台广州律师团官方

专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务

咨询我

如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。

还有疑问？立即咨询律师！

1分钟提问，海量律师在线解答

描述问题
接入律师
问题解决率99%

立即咨询

当前已有 3456 位用户正在咨询

相关知识推荐

在上下班途中工伤认定是怎样的

在上下班途中工伤认定是怎样的

上下班途中怎么界定是否工伤

在认定上下班途中的工伤时，需综合考虑多个因素。若遭受非本人主要责任的事故伤害，建议申请工伤认定。具体操作包括：及时报警、妥善保存事故证据，并向用人单位或社保部门

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

找法网咨询助手

官方

当前在线

立即咨询

找法网咨询助手提醒您：
法律所涉问题复杂，每个细节都有可能决定案件走向，若问题紧急，建议立即咨询律师，并详细描述自身问题，以获得 针对性解答。24小时在线，平均5分钟回复。

上下班途中工伤认定

上下班途中工伤认定

如何认定上下班途中工伤

关于上下班途中工伤的认定，重点在于发生的伤害是否由非本人主要责任的事故造成。如果符合这一条件，受伤员工可以向相关部门提出工伤认定申请。这个过程包括及时报警、保留

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

细说上下班途中工伤认定

细说上下班途中工伤认定

上班途中工伤怎么界定

对于如何鉴定上班受伤是否为工伤的问题，分为两步：首先是单位申请，在伤害发生后30日内，单位应向社保行政部门提出工伤认定申请；如果单位没有这样做，第二步是个人申请

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

关于上下班途中工伤认定

关于上下班途中工伤认定

工伤下班途中怎么认定

关于工伤下班途中的认定，要确保与单位存在明确的劳动关系，受伤发生在正常的上下班途中，并且非本人主要责任。受害者应及时申报并提供必要的证据材料，如医疗证明和事故责

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

如何定义上下班途中的工伤

在上下班的途中受伤想要申请工伤认定时，要关注几个核心点：与用人单位的劳动关系、受伤的时间点必须在正常的上下班途中，以及事故责任不能主要由个人承担。受伤员工需要及

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

怎样认定工伤中的上下班途中

怎样认定工伤中的上下班途中

工伤如何认定上下班途中

关于上下班途中工伤认定的核心问题，重点在于确认事故发生在合理的时间和路线上，且责任不在个人。受害者应当及时报警并妥善保存事故证据，随后向用人单位或社保部门提交工

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

上下班途中工伤认定标准是什么

上下班途中工伤认定标准是什么

上下班途中工伤怎么认定

对于上下班途中的工伤认定，重点在于遭受的伤害是否由非本人主要责任的事故引起。如果符合这一条件，可以提出工伤认定申请。具体操作包括：立即报警，记录事故情况并收集证

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

认定工伤保险时，我们如何界定“上班途中”

认定工伤保险时，我们如何界定“上班途中”

下班途中摔倒算工伤吗怎么赔偿

劳动者在上下班途中发生交通事故且非主要责任的,构成工伤,建议先申请工伤认定,再进行劳动能力鉴定,之后才可能判断具体赔偿标准。一般而言赔偿项目包括医疗费、停工留薪

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

上班工伤时间规定

上班工伤时间规定

上班途中工伤新规定是什么

上班途中工伤新规定是什么

上下班路上车祸算工伤吗?如何认定

上下班交通事故工伤认定标准为在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害，其余情况受伤不能认定为工伤。

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

上下班工伤认定怎么认定

上下班工伤认定怎么认定

工伤上下班途中时间怎么认定

关于工伤认定中的上下班途中时间，主要是指职工正常往返工作地与住所的时间段。在实际操作中，会综合考虑通勤方式、距离、交通状况等因素。如果职工的住所距离工作地较远，

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

11分钟前

吴亮律师

近期帮助 270422 人

酒店消防不合格，占用消防通道，厨房油烟管道不合格

15分钟前

吴亮律师

近期帮助 270422 人

别人恶意通过快递单号改我收货地址怎么办

21分钟前

潘为律师

近期帮助 7373 人

儿媳妇是外地的，我就是知道她的名字，其他什么都不知道。我要起诉她怎么办？

23分钟前

吴亮律师

近期帮助 270422 人

当时签劳务合同时甲方没签字，想辞职，我应该怎么处理

23分钟前

吴亮律师

近期帮助 270422 人

手机全泡了，三千多的手机，数据也全丢失了，就是因为他们家的破防水袋，怎么办？你们怎么补偿我？

25分钟前

吴亮律师

近期帮助 270422 人

你好我在南山区承包了木工活，现在是亏损很多，工人工资以差不多发了，请问怎么收回我的投资

26分钟前

吴亮律师

近期帮助 270422 人

一个当妈妈不肯给小孩上户口

28分钟前

吴亮律师

近期帮助 270422 人

认识的人拿走了我的手机，不还给我，还找人破了手机的密码，获取我的信息，这个违法吗？

1分钟提问海量律师提供在线解答

1

提交咨询

详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
2

接入律师

耐心等待律师解答，平均5分钟及时响应
3

获取解答

还有疑问？60分钟无限次追问

立即咨询

公众服务

免费法律咨询

律师服务

律师营销服务

在线客服：在线客服

加盟热线：400-666-2035

找法网视频号

我是公众

极速咨询限时追问

找法网律师众号

我是律师

案件接洽合作加盟