没签劳动合同怎么找证据

更新时间：2024-12-23 07:12:05

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关于未签劳动合同的证据寻找，需要提供与用人单位存在劳动关系的证明，如工资支付记录、工作证件、招工招聘的相关记录和考勤记录等。根据《劳动和社会保障部关于确立劳动关系有关事项的通知》第二条，这些证据对于保护劳动者权益至关重要，包括工资和社保等方面。

2024-12-23 07:10:21

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针对未签劳动合同的情况，劳动者可以采取以下措施：首先，广泛收集能证明劳动关系的证据；其次，申请仲裁确认劳动关系；最后，根据确认结果，再就相关争议进行劳动仲裁。处理方式的选择应根据实际情况来定，关键是确保证据充分，以维护自身权益。

2024-12-23 07:10:33

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当面临未签劳动合同的情况时，员工应当积极收集证据。具体操作包括：一、搜集工资单、考勤记录等文件来证明劳动关系；二、寻求工友的帮助并提供书面证明；三、保留与工作相关的照片、视频作为证据；四、如果与用人单位协商无果，可以向劳动监察部门投诉或选择提起劳动仲裁。

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