劳动合没到期被公司辞退了怎么办

更新时间：2024-12-23 17:58:01

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劳动合同期限内被公司无故辞退，应积极维权。依据《劳动合同法》相关规定，雇主在没有合法理由的情况下解雇员工是违法的。您可以要求公司支付二倍赔偿金，并参照第四十六条的情况来确定您的权益。

2024-12-23 17:55:41

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针对劳动合同未到期被辞退的情况，建议与公司进行协商，并考虑采用调解或劳动仲裁的方式解决纠纷。在处理时，要考虑证据的充分性、诉求的合理性以及个人的时间成本，选择最适合自己的解决方案。

2024-12-23 17:56:02

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被公司无故解除劳动合同未到期的劳动者应该勇敢维权。要收集好所有证据，与雇主进行对话协商；若协商无果，可以向劳动监察部门投诉或选择提起劳动仲裁。同时，如符合法律规定的情形，还可以依法获得相应的经济补偿。

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