公司辞退员工工资如何结算的

更新时间：2024-12-24 14:01:05

问题描述：

公司辞退员工工资如何结算的

承诺：保障您的权益，解决您的疑惑，我们的律师为您提供专业服务，5分钟内响应

立即咨询

找法网咨询顾问
已帮助493280 人 · 响应时间平均3分钟内

咨询我

关于公司辞退员工工资的结算，需严格遵守《中华人民共和国劳动合同法》的相关规定。依据员工的工作年限，每满一年需支付一个月的工资作为经济补偿；若未满一年，则按比例支付。若公司违法辞退员工，则需支付双倍赔偿金。为确保合法权益，员工应及时了解并主张自己的权益，避免不必要的法律纠纷。

2024-12-24 13:57:57

点赞
平台法律顾问团队官方
已帮助504016 人 · 响应时间平均2分钟内

咨询我

公司辞退员工时，工资结算应依据合法程序进行。处理方式通常包括合法辞退时的经济补偿和违法辞退时的双倍赔偿金。具体选择哪种方式取决于公司是否合法辞退以及双方之间的协商情况。为确保权益不受侵害，建议员工了解相关法律规定并保留相关证据。

2024-12-24 13:58:03

点赞
劳动纠纷律师团队推荐
已帮助1088215 人 · 响应时间平均2分钟内

咨询我

针对公司辞退员工的工资结算问题，应依法进行并确保符合《劳动合同法》的规定。在合法辞退的情况下，根据员工的工作年限支付相应的经济补偿；若公司违法辞退，则需支付双倍赔偿金。在操作过程中，应准确计算员工的工作年限和工资标准，并及时支付工资，同时保留相关证据以备查证。确保双方的权益得到合法保障。

2024-12-24 14:01:05

点赞
平台广州律师团官方

专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务

咨询我

如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。

还有疑问？立即咨询律师！

1分钟提问，海量律师在线解答

描述问题
接入律师
问题解决率99%

立即咨询

当前已有 3456 位用户正在咨询

相关知识推荐

公务员辞职工资结算标准

公务员辞职工资结算标准

公司辞退工资怎么结算

辞退工资结算发放的相关规定是正常发放工资，无故辞退还可以主张经济补偿金。用人单位除按劳动合同法第三十九条规定的情形无需支付经济补偿金外，其它情况根据解除的原因

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

找法网咨询助手

官方

当前在线

立即咨询

找法网咨询助手提醒您：
法律所涉问题复杂，每个细节都有可能决定案件走向，若问题紧急，建议立即咨询律师，并详细描述自身问题，以获得 针对性解答。24小时在线，平均5分钟回复。

辞职后，工资该如何结算？

辞职后，工资该如何结算？

公司辞退员工工资标准怎么算的

员工被公司辞退后的工资计算，主要是根据实际工作天数和劳动合同约定来进行。工资支付应遵循不克扣、不拖欠的原则，且通常会在一次付清。具体操作包括查看劳动合同了解支付

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

被公司辞退工资怎么算

被公司辞退工资怎么算

公司辞退员工工资结算时间怎么算

公司辞退员工时，关于工资结算时间的具体做法可因实际情况而异。常见的情况是当天结算工资，但也可能存在双方协商约定其他支付时间的情况。选择支付方式时，应确保劳动者的

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

辞退工资怎么结算

辞退工资怎么结算

公司员工被辞退工资怎么算

员工被公司辞退后，要确保工资的计算和发放符合合同约定。如果公司存在违法行为，员工可以提交相关证据申请劳动仲裁。在操作过程中，请注意保留证据并及时咨询专业律师，以

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

公司辞退员工工资怎么发放

针对公司辞退员工的工资发放问题，解答如下：公司必须依法结算工资。在合法辞退的情况下，应根据员工工作年限支付经济补偿；若是违法辞退，则需支付双倍赔偿金。操作时务必

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

公司解雇员工付清工资怎么算

公司开除员工工资计算方法如下： 1、按已经正常出勤天数相应的工资计算并支付； 2、需依据具体情形确定被开除是否合法以及用人单位是否需要支付经济补偿金或者赔偿金。

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

公司解雇员工工资怎么结算

解雇员工的工资结算，根据中国《劳动合同法》的规定，用人单位在解除或终止劳动合同时，应当一次性付清劳动者工资。工资包括基本工资、绩效工资等，具体数额应以劳动者在劳

全部4个答案 >

888 人咨询过

去咨询

公司辞退员工薪资怎么算

针对被公司辞退的员工，其薪资计算应基于实际支付情况，包括全额未支付工资及按前12个月平均工资计算的经济补偿。如果公司拒绝支付相应费用，建议及时申请劳动仲裁，以保

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

工地辞退员工不给工资怎么办

工地辞退员工不给工资怎么办

工资被拖欠如何处理

工资被拖欠如何处理

公司辞职员工工资怎样结算

针对公司辞职员工工资如何结算的问题，答案如下：首先按照实际工作天数和劳动合同约定的方式支付工资；其次确保不克扣、不拖欠工资；最后通常在离职时一次付清。具体操作流

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

员工突然离职工资怎么算

员工突然离职工资怎么算

公司开除员工工资怎么结算的

关于公司开除员工的工资结算，具体做法包括：首先，按照员工实际出勤天数和工资标准结算正常出勤工资；其次，如果开除合法，可能需要支付经济补偿金；如果是违法开除，则必

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

9分钟前

杨泽昊律师

近期帮助 2264 人

我姐早产在医院手术台上经历了二次手术，我姐觉得这是医院的过失想通过法律途径争取赔偿最好的做法是什么

9分钟前

麻侦贤律师

近期帮助 13177 人

我让外卖小哥撞了，尾椎骨骨折，怎么赔偿？

13分钟前

栗娟律师

近期帮助 595 人

你好，胫骨平台粉碎性骨折,取完钢板两个月了，想跟保险公司要赔偿，能评上伤残吗

19分钟前

熊晖律师

近期帮助 28864 人

别人起诉我还钱，冻结了我的账户，我想协商分期

35分钟前

赵磊律师

近期帮助 972 人

免费咨询吗？

35分钟前

谌小利律师

近期帮助 1759 人

工作期间受伤，对方公司不赔偿

39分钟前

陕西嘉捷律所律师

近期帮助 369 人

领养猫，违约了，现在法院打电话准备起诉我

41分钟前

李兴民律师

近期帮助 8722 人

单11年7月到13年5月没有上社保，当时自愿不上，现在能让单位补交吗，，

1分钟提问海量律师提供在线解答

1

提交咨询

详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
2

接入律师

耐心等待律师解答，平均5分钟及时响应
3

获取解答

还有疑问？60分钟无限次追问

立即咨询

公众服务

免费法律咨询

律师服务

律师营销服务

在线客服：在线客服

加盟热线：400-666-2035

找法网视频号

我是公众

极速咨询限时追问

找法网律师众号

我是律师

案件接洽合作加盟