工龄30年以上休假多少天

更新时间:2024-12-26 11:22:02
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    工龄30年以上,年休假天数为15天。依据《职工带薪年休假条例》,工龄满20年即可享15天年假。未休年假,单位需支付三倍工资作为补偿,长期不处理可能引发劳动纠纷。
    2024-12-26 11:20:21
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    工龄30年以上休假天数为15天,处理方式主要是与单位协商休假或获取未休假补偿。若单位拒绝,可选择劳动仲裁或诉讼途径维权。
    2024-12-26 11:20:26
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    工龄30年,休假15天。操作:1. 与单位人事沟通,确认休假时间;2. 若单位拒绝休假,要求提供未休假证明并支付补偿;3. 协商无果,向劳动仲裁委申请仲裁或向法院提起诉讼。
    2024-12-26 11:22:02
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