工伤医疗期间的工资应该由谁支付

更新时间：2025-01-17 10:24:04

问题描述：

工伤医疗期间的工资应该由谁支付

承诺：保障您的权益，解决您的疑惑，我们的律师为您提供专业服务，5分钟内响应

立即咨询

找法网咨询顾问
已帮助676662 人 · 响应时间平均4分钟内

咨询我

关于工伤医疗期间的工资支付问题，根据相关法律，责任应由用人单位承担。即用人单位应按时支付工伤期间的工资。若未能及时支付，劳动者有权要求支付，并可能依法追究用人单位的法律责任。确保工伤期间工资的支付是保障劳动者权益的重要一环。

2025-01-17 10:21:45

点赞
平台特邀律师推荐
已帮助485257 人 · 响应时间平均2分钟内

咨询我

在工伤医疗期内，工资通常是由用人单位来支付的。如果用人单位没有履行这一责任，劳动者可以通过劳动争议调解、仲裁或诉讼等途径来维护自己的权益。劳动者应根据自身情况和法律规定，选择最适合自己的维权方式。

2025-01-17 10:22:05

点赞
平台法律顾问团队官方
已帮助734129 人 · 响应时间平均3分钟内

咨询我

对于工伤期间的工资发放，责任主体仍是用人单位，并且用人单位应该按照劳动者的实际工资标准支付工伤期间的工资。如用人单位未能按时足额支付，劳动者可以向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。在此过程中，劳动者应注意保留相关证据，如工资条、银行转账记录等，以维护自己的合法权益。

2025-01-17 10:24:04

点赞
平台广州律师团官方

专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务

咨询我

如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。

还有疑问？立即咨询律师！

1分钟提问，海量律师在线解答

描述问题
接入律师
问题解决率99%

立即咨询

当前已有 3456 位用户正在咨询

相关知识推荐

工伤期间工资由谁发放

工伤期间工资由谁发放

工伤期间的工资应该由谁发放

在工伤期间，工资发放依然是由用人单位承担。实际操作中，用人单位应按照劳动者的实际薪资标准，支付工伤期间的工资，并确保按时足额支付。如果发生用人单位未能按时支付的

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

找法网咨询助手

官方

当前在线

立即咨询

找法网咨询助手提醒您：
法律所涉问题复杂，每个细节都有可能决定案件走向，若问题紧急，建议立即咨询律师，并详细描述自身问题，以获得 针对性解答。24小时在线，平均5分钟回复。

工伤赔误工费应该由谁支付的

针对工伤期间的误工费，责任依然由单位承担。具体操作步骤如下：首先，及时申请工伤认定；其次，根据职工的伤情和医生的建议来确定停工留薪期；接着，单位应按月支付职工原

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

工伤医疗期间伤残补助金由谁支付

对于工伤医疗期间伤残补助金的支付，它是由工伤保险基金根据职工的伤残等级来支付的。当职工因工致残后，经过伤残等级鉴定，工伤保险基金会根据等级支付一次性伤残补助金。

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

工伤医疗补助金应该由谁支付

对于工伤医疗补助金的支付，已参保的员工，其费用由工伤保险基金承担；而未参保的员工，则需要由用人单位来支付医疗费用。核心在于确保工伤员工能够及时获得医疗救治。

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

工伤赔误工费应该由谁支付

关于工伤导致的误工费，单位应承担责任。具体操作步骤如下：首先，及时申请工伤认定；其次，根据伤情及医生的建议来确定员工停工留薪的期限；然后，单位需按照员工原有工资

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

工伤期间工资由谁来支付怎么支付

在工伤期间，工资发放责任依然由用人单位承担。具体操作上，单位应该根据劳动者的实际工资水平，在工伤期间按照原定标准支付工资，并确保足额按时支付。如果用人单位未能按

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

工伤期间的工资由谁支付

工伤期间的工资发放应当以用人单位为主体。在实务操作中，用人单位需按照劳动者的实际工资标准，在工伤期间支付相应的工资，并确保支付的及时性和足额性。若用人单位未能按

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

工伤期间的工资由谁承担

对于工伤员工在工伤期间的工资支付，责任主体仍是用人单位。在实际操作中，首先需要确认员工的工伤情况，员工应及时通知单位并提供医疗证明。在确认情况后，用人单位应按照

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

工作工伤工资怎么算

工作工伤工资怎么算

工伤期间工资怎么算劳动法

工伤期间工资怎么算劳动法

在因工受伤期间，工资应该总样发？

您好，停工留薪期间工资正常发放。

全部13个答案 >

888 人咨询过

去咨询

因工受伤工资怎么算

因工受伤工资怎么算

工伤住院期间由谁垫付医疗费

工伤医疗费由单位或职工垫付。操作如下：1. 单位垫付：职工发生工伤，单位应立即安排救治并垫付费用；2. 职工垫付：若单位资金困难，职工有能力可先行垫付，后凭相关

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

刚刚

刘恒律师

近期帮助 18518 人

在工地干活骨折了

刚刚

刘威龙律师

近期帮助 9385 人

16岁的孩子能否陪同14岁以下儿童乘坐火车？

44秒前

陈景芝律师

近期帮助 1841 人

安逸花凌晨给我打电话

1分钟前

赵磊律师

近期帮助 1029 人

孩子车祸七年多了，肇事方以服刑出狱，目前法院也找不到人，我想问一下这种情况下医保能用吗？

2分钟前

叶斌律师

近期帮助 7023 人

我收到了一条攸县联星商会的调解，不知道是真的还是假的

2分钟前

安玉斌律师

近期帮助 23682 人

15岁互相发生关系事后女方狡辩说不是自愿

2分钟前

阮兴军律师

近期帮助 30651 人

今天我5月份在网上买了一辆新能原代步车，这车上不了牌禁止上路是国家非标性车辆。请问我该怎么办？

2分钟前

吴亮律师

近期帮助 287352 人

我今天在楼下他们工作人员说可以帮我做个免费的洗脸清洁，做完之后又说免费给我做个光疗，商家没有清楚的告

1分钟提问海量律师提供在线解答

1

提交咨询

详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
2

接入律师

耐心等待律师解答，平均5分钟及时响应
3

获取解答

还有疑问？60分钟无限次追问

立即咨询

公众服务

免费法律咨询

律师服务

律师营销服务

在线客服：在线客服

加盟热线：400-666-2035

找法网视频号

我是公众

极速咨询限时追问

找法网律师众号

我是律师

案件接洽合作加盟