九级工伤被公司辞退要赔偿多少钱

更新时间：2025-01-17 19:30:40

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针对九级工伤被公司辞退的情况，赔偿金包括工伤赔偿和双倍经济补偿。根据《劳动合同法》，公司违规解除与你的合同需支付双倍赔偿金，以维护你的合法权益。

2025-01-17 19:27:43

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对于九级工伤被辞退的问题，你有权选择继续履行合同或要求双倍赔偿。选择取决于你的个人需求和实际情况，如果你想继续工作，则要求公司履行合同；如果你不想继续工作，可以主张赔偿金。

2025-01-17 19:28:03

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遭遇九级工伤被辞退，应获得双倍赔偿的具体步骤包括：首先，保留好工伤证明和辞退证据；其次，尝试与单位协商要求依法赔偿；如果协商无果，可寻求劳动仲裁机构的帮助；最后，如对仲裁结果不满，还可以向法院提起诉讼。如果你希望继续工作，可以选择要求单位继续履行合同。

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