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公司未缴纳保险出现工伤怎么办
更新时间：2025-01-18 09:24:04
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公司未缴纳保险出现工伤怎么办
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公司未投保工伤保险的情况下，员工出现了工伤。对此，员工应首先要求公司尽快购买保险并支付工伤赔偿金。若公司不响应或拒绝履行义务，可以向社保行政部门报告并要求其介入处理。根据《工伤保险条例》，公司未参保需承担相应费用并支付滞纳金，否则将面临罚款。
2025-01-18 09:22:03
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员工在公司未购买工伤保险的情况下遭遇工伤，应当迅速行动。首先可以尝试与公司沟通要求购买保险或寻求公司给予工伤补偿。若公司态度消极或不配合，员工可转向社保行政部门举报此事，同时寻求法律援助以保护自身权益。在处理时，员工应根据实际情况选择合适的解决方式。
2025-01-18 09:22:07
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当公司未购买工伤保险而出现工伤事件时，员工应迅速采取行动。可以选择向社保行政部门举报并要求公司补缴保险费用。同时，保留好与工伤相关的所有证据，以便日后维权。若公司已发生工伤且拒绝支付相应待遇，员工可要求按工伤保险待遇支付费用，必要时可提起劳动仲裁或诉讼。请员工注意，核心关键词如“公司未缴纳保险”、“工伤”应保持一致性。
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