在工地上工作到年底了老板不给工资

更新时间：2025-01-21 18:12:05

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针对您提到的老板仍不支付工资的情况，根据《劳动合同法》第八十五条的规定，若用人单位未按照劳动合同的约定或国家规定及时足额支付劳动者劳动报酬，并且经劳动行政部门责令限期支付后仍逾期不支付的，劳动者有权要求用人单位按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准加付赔偿金。这意味着，在老板持续拖欠工资且经官方催告无果后，您确实有权要求相应的赔偿。

2025-01-21 18:10:07

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从法律角度，准备投诉或仲裁材料时，您应提供以下关键信息：个人身份证明、与用人单位的劳动合同、工作证明（如工时记录、工作任务单等）、工资条或银行流水证明欠薪情况、与老板的沟通记录（如短信、邮件等）证明已尝试协商。确保材料真实、完整，以便劳动行政部门或仲裁委员会能够迅速、准确地处理您的案件。

2025-01-21 18:10:30

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除了向劳动行政部门投诉和申请仲裁外，您还可以考虑以下途径：一是与老板进行协商，明确工资支付的时间和方式；二是联合其他被欠薪的同事，共同向老板施压，增加解决问题的可能性；三是寻求法律援助，通过律师函或法律诉讼等方式，依法维护自己的合法权益。

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