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工伤了公司不赔偿怎么办
更新时间:2025-01-23 07:08:03
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工伤了公司不赔偿怎么办
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对公司不赔偿工伤的情况,您可根据《中华人民
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协商,若协商无果,可以向社保局投诉或申请劳动仲裁,确保自己的权益得到保障。
2025-01-23 07:05:49
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针对公司不赔偿工伤的问题,您可以采取协商、投诉和仲裁三种方式维权。协商是双方共同寻求解决方案;投诉可向社保局等有关部门反映情况;仲裁则是通过申请劳动仲裁委员会,采取法律手段解决。请根据实际情况选择合适的方式。
2025-01-23 07:06:05
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遇到工伤而公司不赔偿的情况,您应该明确自己的权益。根据相关法律,用人单位应该为工伤员工支付相应的待遇。您可以先尝试与公司协商,若无法达成共识,可以向社保局投诉甚至申请劳动仲裁。具体操作包括协商、投诉和仲裁三种方式,请选择适合自己的方式维权。
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工地工伤不赔偿怎么办
工伤赔偿知识
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工伤赔偿公司不赔偿怎么办
如果公司不给予工伤赔偿,您可以通过以下几种途径解决:首先是协商,尝试与公司沟通解决;其次是投诉,向社保局等相关部门反映问题;最后是申请劳动仲裁,通过法律手段维权
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公司不给工伤待遇,该怎么办?
工伤如何赔偿
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工伤了老板不赔偿怎么办
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因工伤公司不赔偿怎么办
当公司不赔偿工伤时,您可以选协商、投诉或仲裁三种方式维权。协商是双方沟通寻求解决方案;投诉是向社保局反映工伤赔偿问题;仲裁则是通过向劳动仲裁委员会申请,采用法律
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工伤公司如果不赔偿怎么办
对公司不赔偿工伤的问题,您可以先尝试协商;若协商不成,可以向社保局投诉;若仍无法解决,可申请劳动仲裁。这三种方式分别对应着不同的操作步骤和适用情境,请根据实际情
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工伤九级老板不赔偿怎么办呢
工伤老板不赔偿的,劳动者可以通过以下方法维权:与用人单位协商;向基层人民调解组织、企业劳动争议调解委员会或在乡镇、街道设立的具有劳动争议调解职能的组织申请调解;
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工伤九级公司不赔钱怎么办
法律分析:工伤对于劳动者来说是经常会发生的事情,然而发生工伤过后就会面临着伤残鉴定。工伤九级如果还继续的留在单位工作,那么用人单位就要一次性的付给伤者九个月的工
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工伤认定后公司不赔偿怎么办
在工伤认定后公司不予赔偿的情况下,你可以采取以下步骤维权:首先,向劳动行政部门投诉,寻求他们的帮助和处理。其次,收集相关证据,向劳动仲裁委员会申请仲裁。最后,如
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工伤九级老板不想赔偿怎么办
法律分析:工伤职工有获得医疗救助和经济补偿的权利。赔偿项目包含:医疗费、误工费、护理费、交通费住宿费、住院期间伙食补助费、营养费、鉴定费等。九级工伤赔偿的多少是
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工伤公司不想赔偿怎么办
遭遇工伤不赔偿的问题,您可以按照以下步骤操作:首先,申请工伤认定;其次,尝试与公司协商赔偿;如若协商不成,再提起劳动仲裁;最后,若对仲裁结果不满,可向法院提起诉
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